Le Chèque Emploi Service Universel (CESU) permet de rémunérer la plupart des travailleurs à domicile (femme de ménage, garde d’enfants, baby-sitter, jardinier etc.).
Le CESU préfinancé est un moyen de paiement contrairement au CESU « déclaratif ». Il permet de régler les prestations quel que soit le mode de réalisation du service à la personne choisi : organisme ou emploi direct d’un salarié. Si les sommes dues excèdent le montant des CESU préfinancés, il est possible de complémenter par tout autre moyen de paiement.
Bénéficiaires du CESU
- Tout salarié travaillant dans une entreprise l’ayant mis en place.
- Les dirigeants d’entreprise sous réserve que l’ensemble des salariés bénéficient de la même aide et selon les mêmes modalités.
- Les dirigeants d’entreprise n’employant aucun salarié, les dirigeants peuvent s’octroyer des Cesu préfinancés sans aucune autre condition que celles fixées pour l’exonération fiscale et sociale.
Comme pour les chèques cadeaux, tous les salariés doivent bénéficier du CESU Préfinancé.
Dépenses payées par le CESU
*(en attente du montant 2025)
Activités effectuées au domicile :
- Entretien de la maison et travaux ménagers
- Petits travaux de jardinage
- Prestations de petit bricolage
- Garde d’enfant à domicile
- Soutien scolaire à domicile
- Etc
Activités exercées en dehors du domicile (dans le prolongement d’une activité de services à domicile) :
Activités effectuées au domicile :
- Entretien de la maison et travaux ménagers
- Petits travaux de jardinage
- Prestations de petit bricolage
- Garde d’enfant à domicile
- Soutien scolaire à domicile
- Etc
A savoir
Les bons cadeaux sont attachés à des événements « autorisés » quand le CESU préfinancé ne l’est pas. Ces deux possibilités ne sont pas exclusives l’une de l’autre.
Votre Cabinet d’expertise comptable est à vos côtés pour vous accompagner dans vos démarches, n’hésitez pas à nous solliciter.
