L’index de l’égalité Femmes-Hommes chez Exco Omniconseils
L’INDEX DE L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE PERMET DE COMPARER LA SITUATION DES FEMMES ET DES HOMMES AU SEIN D’UNE MÊME ENTREPRISE.
Le GROUPE EXCO omniconseilsL’Index de l’égalité professionnelle
L’UES Exco Omniconseils a obtenu la note de 92/100 à l’Index de l’égalité Femmes-Hommes pour l’année 2025. Une satisfaction qui met en lumière nos engagements humanistes et qui correspond pleinement aux valeurs que l’on défend au quotidien, à savoir égalité et mixité professionnelles.
L’index global est de 92/100, décliné par indicateurs comme suit :
- Indicateur écart de rémunérations : 38
- Indicateur retour de congés maternité : NC
- Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles : 35
- Indicateur hautes rémunérations : 5
Total des points obtenus : 92
Nombre de points max pouvant être obtenus : 100
Résultat final sur 100 pts : 92
